虚构在现实中升华

2018-07-23 09:51

虚构在现实中升华 相关问答

有青年主动愿意加入警队,作为师姐,当然是热烈欢迎,警队又增添了新鲜血液和热情活力,尤其是警花,警队里永远都觉得少。此外,能在大二前就开始有想法规划自己未来的职业、人生,也是一件非常棒的事情。这样的人生应该比一般人更加活得精彩、有价值感、有意义、有掌控力。强烈支持你可以好好探索一下。

“女生当警察适不适合?”这应该是一个蕴含着很多综合因素的可能性问题。结合我在体制内的经历、心得和真实听闻,可以给一些建议参考,希望对你有用哦~

一、最好先思考一下你想成为一个什么样的人?

这个可能有些难,不过你可以尝试以下几种方法:

1.想想10年、20年、50年后的你在哪儿?什么身份?和谁在一起?在做什么?可以多想几种可能性(身份、职业、场景),哪一种更打动你?更让你自豪、骄傲、开心、幸福?

2.想想有一天,你自己的墓碑上,“墓志铭”上写些什么?大家如何评价你在世时的为人处世、持家、德行、学术、技艺、政绩、功业、贡献等等。我们都是“向死而生”,这样以终为始的思考,能够让你驱逐迷茫,看清自己真正想成为的、想要的。

3.再简单一点的就是,找一个你所欣赏、敬佩的人做榜样,可以是身边的长辈、老师,也可以是某位名人、知名学者,甚至可以是虚构人物。“物以类聚,人以群分”,在这些榜样身上,有你和他们共性的价值观、思想、精神,能够让你更快地找到自己喜欢的路,并以这些榜样为激励,努力走好这些路。

以上方法都是让你拉大时间、空间,从更高维度去思考规划。把这些想法梳理一下,最好是写下来,做一个思维导图,会让你收获更多灵感,你会发现思维更开阔,可能性更多,路更宽。也许最后你会发现,可能有更多其他心动的职业等着你去尝试、拓展。

二、探索一下你真实的潜能到底是怎样的?

每个人都是独一无二的,自身就富有独特的气质、爱好、天赋,好好地挖掘一下,把你的潜能运用发挥出来,肯定会有惊喜的收获。

1.觉察自我。在平时的学习、生活或者校内活动里,或者好好回忆一下,看看自己哪些方面最感兴趣、最擅长,甚至有些事情无师自通,这也许就是你的天赋所在和高人一等的地方。

2.科学测试。对于正式的生涯职业规划来说,你需要做一些科学测试,现在比较适用的是霍兰德职业兴趣测试、MBTI职业性格测试、九型人格测试、DISC测试等等。这些测试可以更好地帮助你了解,你是哪种类型的人?更适合哪些职业?有哪些优势可以加以发挥运用?有哪些坑可以尽量地绕过、少走弯路?

霍兰德职业兴趣测试 http://www.apesk.com/holland/index.html

霍兰德SDS职业兴趣测试 http://www.apesk.com/holland2/(适合高中生、大一大二学生)

MBTI职业性格测试 http://www.apesk.com/mbti/dati.asp

说说我自己吧——

我是个非常热情、乐观、健谈的人,很喜欢沟通交流,喜欢和大家达成一片,搞各种活动、主持节目,后来当了警察,绝对是警队里很活跃的人物,最得心应手的就是负责安全宣传教育,电台直播、电视台出境主持、专题节目录制,基本上都不用彩排,跟我搭档的媒体记者都说我特别有亲和力,非常自然,不做作,而且采访对象——一些当事人也特别能配合我 。这些当然与我之前在学生时代的积累有关系,但作为没有受过专业训练的人来说,有这样的表现我也对自己有些意外的惊喜,某些特质真的是自己与生俱来的。我在这种宣传教育活动中,乐此不彼,我觉得能够让当事人了解违法的危害性、懂得珍惜生命、关爱家庭、敬畏法律、对自己的行为负责,是一件非常有意义的事情,同时我也非常愿意成为民警与当事人之间和谐沟通的桥梁。后来我在霍兰德职业兴趣测试中发现,得分最高的就是代码S,也就是社交型。

社会型(S)

共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德典型职业。

典型职业:喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。如: 教育工作者(教师、教育行政人员),社会工作者(咨询人员、公关人员)。而通过MBTI职业性格测试发现,我属于ENFJ型(外向、直觉、情感、判断),也就是天生的公共关系专家、导师。解说如下——

ENFJ们天生具有让人无法抗拒的3大魅力:与生俱来的热情洋溢,极具感染力;天生擅长晓之以理,让人无从反驳;在晓之以理的同时,又特别擅长同步地动之以情,富有人情味地和别人建立友好关系。不论于情还是于理,ENFJ都占尽了优势,是不言自明的公共关系专家。如果你是ENFJ,那么,教育家和公共关系专家这两个职业,最能贴切地描述、概括你的人格类型。

这与霍兰德职业兴趣测试得出的结论也是共性的——外向、交际、博爱、教育。

在体制内工作期间,我做过很多岗位,最不喜欢的岗位是会计,通过测试也发现,对于ENFJ型、SEA型的人来说,会计这一工作是非常不适合我的,尽管我也干了一年半时间,干得也不错,才干、能力、意志力还是可以胜任,但我还是不能忍受,领导给我做了很多思想工作,我也不愿意。其实在警察队伍,女民警大多就是在内勤岗,搞财务工作挺好的,但我依然顺应自己的心,坚决不做了。当时觉得还是有些任性,但现在通过科学发现,这真是与生俱来的天性就决定了,我也感谢我当年信任了自己,让自己少走了弯路。

说说我的来询者——(业余时间,我接待了一些大学生、全职妈妈、待业青年的来访咨询,用自己的经历、知识帮助大家,这也是天赋、使命驱使吧!)

小玲,2017年8月从大学西班牙语专业毕业,现在做海外销售,将深圳生产的产品通过电商卖到意大利、西班牙等西语系的国家。希望以后能够开店,当烘焙店、服装店、手工艺品店店主,或者当园艺师、老师(师范类、语言学)。在大学时,她热衷于社团活动,曾经成立并带领一个营销团队参加比赛,夺得名次,她非常享受营销的过程,觉得很开心、又有挑战性,是一件引以自豪的里程碑事件。刚刚毕业,销售业绩不是太好,但还是比较喜欢,也有些迷茫,因此来问我,希望我指点下。

经过测试,小玲的霍兰德职业兴趣代码是ASE(艺术型、社交型、企业型)

艺术型(A)共同特点:有创造力,乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现自己的个性,实现自身的价值。做事理想化,追求完美,不重实际。具有一定的艺术才能和个性。善于表达、怀旧、心态较为复杂。   典型职业:喜欢的工作要求具备艺术修养、创造力、表达能力和直觉,并将其用于语言、行为、声音、颜色和形式的审美、思索和感受,具备相应的能力。

社会型((S)

共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德   

典型职业:喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。如: 教育工作者(教师、教育行政人员),社会工作者(咨询人员、公关人员)。

企业型(E)

共同特征:追求权力、权威和物质财富,具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负。为人务实,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。   

典型职业:喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能,以实现机构、政治、社会及经济目标的工作,并具备相应的能力。如项目经理、销售人员,营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。

这些代码对应小玲的实际情况可以分析:

小玲想当烘焙店、服装店、手工艺品店店主,说明在内心深处,她艺术性、创造力的潜能在指引着她,她坦言准备赚一些钱就去学习相关课程,计划30岁时自己创业开实体店;小玲热情,善于沟通交流,热衷于社团活动,喜欢销售,包括小时候在家帮爸妈看店卖东西,想当老师,都反映了她社交型的特质;还有带团队参加比赛,小学时一边看店一边照顾妹妹,这些年来一直都在做与销售有关的事情,立志30岁开店创业,也都反映了她有企业型的潜能。天生的特质指引着她去做了相关的工作,而经历的积累不断地巩固了特质的升华。未来,她还可能成立工作室、公司(企业型),利用自己的西班牙语(社交型),将自己的服装、手工艺产品(艺术型)卖到国外。

小玲得到这些分析后,更加有激情、有动力。她觉得刚毕业出来做销售,而且对欧洲西语国家的销售是公司刚刚开辟的市场,相当于她是第一个打天下的人,有很好的发展空间和市场,但也有些难处,自己也开始泄气,不过看到自己的特长和潜能后,她认为是有潜力、有希望的,只是自己的技能、能力还不够,完全应该再去提升一下,把销售技能再练一练,拜师傅、勤练习、多联系客户,销售业绩肯定会有提升,这不但是为以后奠定销售管理的基础,也是为自己积累资金。因此,小玲决定做好当下的事,制定学习计划、重整销售路径、打造销售团队和目标,先让自己生存下来,随着人脉资源的拓展、经济实力的增加、艺术技能的提升,踏踏实实,待时机成熟再尝试创业了。

当然生涯职业规划咨询不是这么简单,也不是三言两语就搞定的,在这里的举例,是为了让大家了解“科学测试”确实可以帮助更好地了解自己,得到更多启发灵感,为我们提出一个参考,大家不妨认真地参加测试,好好地分析一下自己,从而更好地为自己做决策。

3.记录总结。

人生就是一个不断发现、探索自我的过程,经常观察自己,与自己的内心对话,发挥出自己的天赋,是一件非常有意思、有成就感的事情。对于自我觉察、科学测试,包括未来你可能搜集到的发现自我的工具,赶紧记下来,收藏在你的宝库中。用备忘录、印象笔记等等app都可以,专门建立个笔记本分类记录,这就是你的资源库。你可以通过这些资源,不断地对照自己,为自己设定目标,为自己打气,边实践边总结边激励自己,直到实现一个个梦想,诠释出你来到世界的价值。

三、在问“警察是怎么样的职业?”的同时,请先问问自己“你看重的职业价值观是什么?”

1.警察是怎么样的职业?

可能100个警察,有100个完全不同的答案,因为警种不同、地域不同、领导不同,民警个人的三观不同、实际需求不同。不过当然也有共性,对于绝大多数人来说,警察肯定是令人崇敬、正义、勇敢、帅气的形象,对于绝大多数警察来说,警察这份职业带着使命感、责任感、荣耀感,不仅仅是一份工资收入,而是对公平正义、和平和谐的向往和诠释,这份职业闪耀着人性的光辉。因此,尽管再苦再累、多委屈多焦躁、流血流汗又流泪、疏离家庭、朋友,但很多警察依然是转身又继续在岗位上值守、在夜色中出警、在风雪中与歹徒搏斗。尤其在社会经济高速发展,人民群众意识高度开化的形态下,说实话,中国警察的警力数量、思想意识、综合素质、装备配置还满足不了社会和人民群众的需要,而人民的道德素质、法制意识也要不断地提高。

每天都有民警通宵值班、加班。在基层一线,我的同事都是连上9、10天班,才能回家见妻子、孩子,有时候遇上特殊备勤,再回去时,孩子都喊他“叔叔”了,我们都是边当笑话听边在心里流泪。不少民警坦言,自己的孩子跟自己不够亲,因为待在一起的时间太少了。不但是基层,你深夜或者半夜去北京东长安街看看国家博物馆旁边的那栋楼,肯定有很多灯在长明,那是公安部的办公楼,在公安厅、公安市局,你会发现卫生间总是配备了淋浴室,那是给加班、值班的民警备用的。

每天都有民警受伤、被辱骂、被攻击,甚至失去生命。在我身边,曾经有两个师弟在同一年先后在执勤中牺牲,那一年他们都刚满24岁,还在我身边,也曾经有三个师弟,在执勤中不同程度地受伤,但报销医药费却让他们伤透了脑筋,没有一个是顺顺利利的,最后有的干脆放弃,他们感到了组织对自己的“抛弃”,但同时放弃的也有他们“对组织的信任”、“对警察的热爱”,他们变成了警察时代更迭的“牺牲品”。很多人认为,警察就是“铁饭碗”,但警察这个“铁饭碗”真不好吃,伴随着激烈的矛盾、执法的风险、生命的危险,甚至连医疗保障都不是特别到位。

每天都会发生有心无力的事情。说个最简单的,我们的警力是非常有限的,坐窗口、进行处罚教育的民警,不但要处理简易程序的违法,还要接值班电话,有上级指示要上传下达,有警情要转警(如果是事故,要联系当事人打开双闪、车后面放警示牌、注意后方来车、谨防二次事故,要通知出警民警、事故民警,车开不了要通知施救队拖车清障、有洒落物要通知养护清理现场、有人受伤要通知急救120、有人被卡要通知119、有路损要通知路政队……这还是比较简单的事故,复杂一点的就不在此赘述了。),此外还要接待事故当事人、处理一般程序违法的当事人,联系民警过来处理,当你把一些事情忙完,处理简易程序的当事人已经排队排了一阵子了,有些人就会不耐烦了,“怎么等这么久?”、“我要投诉!”“让你们领导多安排几个人做事吧!”——对不起,没人,没有警力,其他民警也在忙,每个民警都很累。有时候,当事人大老远跑过来,但网络坏了、系统坏了或者停电,没办法办理业务,当事人很失望、很生气,又埋怨、又投诉——对不起,没办法,我们也修不好,网络、系统的问题不是我们这个层级能解决的,我们能够做的就是——忍受抱怨、责骂,安抚群众、做好解释工作,1遍、10遍、100遍、N遍……还有些时候,硬件满负荷运转、年纪大了,电脑运转特别慢或者打印机卡纸、打不出来,当事人又急了,“让领导换一些好一点的设备吧”——对不起,报告打了很多次了,不给配,我们用的电脑还是10年前的联想低配。无数次,我们会感觉自己宝贵的青春就在这种看似很容易解决但却没有办法解决的焦灼矛盾中逝去,换来的并不是“为人民服务”的欣慰,而是群众的不理解或者错误理解(“这些警察太不作为了、不理解群众、不方便群众”),警察也是人,不是神,也会劳累,也会伤心,警察的权威、公信力、服务心、情怀、信念就被这一点一滴的“一地鸡毛”所粉碎。

写到这里,感觉有些“悲凉”,为什么要写些不太好的一面?因为对于我们来说,美好的工作谁都可以享受,但不是谁都能承受失落、失控、失望。人与人的区别不在于是否经历受挫、失败,而是在于受挫、失败后如何应对、重新再来,我们总是要有最美的梦想、尽最大的努力,做最坏的打算,持最好的心态。真正的勇士敢于直面惨淡的人生,但这其实还不算残酷的,在此就不说了,很多有关警察的微信公众号里有更新,大家可以去了解。不知道想入警队的青年伙伴们,有没有失去希望呢?对我们来说,理想是丰满的,现实是残酷的,但只要有理想,我们相信残酷都是会过去的。无论怎样,我们要看到的,这些年来警察队伍建设还是有很多革新、进步的,要有蜕变,必须会有阵痛,破茧成蝶都需要一个过程,正是这种更新换代,警察队伍需要更多的人才来推动它的进步,需要更多新鲜血液赋予它活力与激情,我们相信一定会越来越好。就如很多民警,百般无奈、百般怨恨,有无数次辞职的想法,但还是舍不得这一身制服、这一份情怀、这一份信念。所以,大家依然要有信心、有决心,抱有热爱、怀揣梦想、脚踏实地、勇往直前。

2.你看重的职业价值观是什么?

上面我阐述了一些当警察的不易,你可能会说,就警察辛苦吗?其他行业也非常辛苦啊!是的,大家说得没错,记得我从悉尼回来,赶早班机,发现悉尼的地铁都是凌晨1点停运,凌晨4点始发,五点半到机场时,机场工作人员早就在忙碌了。每当这时,我总是会想起那些值零点班的战友们,你总觉得岁月静好,真的要感谢有一群人在负重前行。没有这些人的辛勤工作,我们享受不到那么多舒适和安心。还记得在上海浦东机场贵宾厅,遇到一位阿里影业的友人,他在24小时内,飞了3个城市,他一边匆匆吃了一碗面条,一边跟我说“实在不想再吃飞机餐了”,后来谈论到工作,他坦言“他们特别累,压力特别大,在人力资源组织开会交流时,几个大男人都哭了”。听着也蛮心酸的。而我也端了一碗面条,味道真的一般,是旁边贵宾厅的美女做的。那天贵宾厅人比较多,等着煮面的人也排起了长队,美女忙不过来,喊了另一个美女帮忙,腾腾的热气蒸上来,两人不禁皱起眉头。在上海国际机场贵宾厅上班的美女,论形象、素养都不会差,确实面容姣美,很年轻,肯定是90后,甚至95后,但她们也肯定没有想到,自己上班就是给贵宾厅的客人煮面,但他们依然不能表露出任何不满或者不爽的仪态,还得毕恭毕敬地服务。我对这些敬业的人总是怀着充分的尊重和崇敬。

我们选择了这份工作,就得对自己的选择好好负责,我们不能怪任何人,既然到了这个位置,就要将自己的能力发挥到极致,好好珍惜工作,好好磨练修行。每条路都有其价值,没有白走的路,每一步都算数。

我们做出选择前,需要知道这个世界永远没有两全之计,有些人想“钱多、事少、离家近,位高权重责任轻”,还是多回归现实吧。每一种职业都有其利弊,有收获必然要有付出的代价,我们虽然享受不到那么理想的工作,但至少可以选择一个自己相对来说比较满意的岗位。

我们做出的选择背后其实都蕴藏着我们内心的价值观,对于自己事业、生涯的选择,当然就得来了解“职业价值观”。

价值观——对事物重要性的一套评判标准,而出于生命的本能,对自己越重要的东西越是会不断努力去争取。价值观可以让我们自我激活,在纷繁复杂的环境中始终保持初心,带来不可抑制的热情,它是行动的驱动力,在一定时期内相对稳定,成为你做出决策的潜在因素。说得简单点,就是,我们做选择时,内心有一套自己独特的准则,什么重要、什么次重要、什么不重要。

职业价值观,就是人们希望通过工作来实现的人生价值,是人们选择职业的重要因素,是不同人生发展阶段所表现出来的阶段性人生价值追求。

美国的生涯辅导大师舒伯(Donald E.Super),总结了我们在工作中追求的13中价值:

利他主义、美感、智力刺激、成就感、独立性、声望地位、管理、经济报酬、社会交往、舒适(环境)、安全感、人际关系、追求新意。大家可以从上面13种价值中,先选出自己在未来3年认为最看重的8项,然后删减2项,再删减2项,再删减1项,最后留下3个最核心最重视的价值观,每次删减都在权衡后,说说你删减掉的理由,这样能够更清晰你想要的。对于警察职业来说,经济报酬肯定是一般的,如果你很看重经济报酬,需要通过工资买跑车、住别墅,那估计不用考虑警察这个工作,不然你很容易犯错误、违法乱纪。或者你看重舒适(环境),警察的工作很累、很脏,尤其是一线民警,出警的地方、感受的气氛、甚至住宿的条件都不怎么样,你也估计会放弃警察职业的选择。当然如果你如果看重声望地位、利他主义、成就感,你认为警察是一份光荣崇高的职业,又是除暴安良、宣扬正义、为人民服务的好工作,你可以通过自己的警察工作带给自己满足感、自豪感,而且你觉得这样的月工资可以满足自己和家庭的需要,那么警察这份工作还是可以好好考虑。

当然这是近3年的职业价值观,你可以考虑更远一点的。职业价值观有其阶段性的特质,所以很多人进入警队后,各自经历不同、感悟不同、人生价值观不同,我身边的同事有些辞职,去了报酬更多、离家更近、但可能压力更大的其他公司,有些去当了律师,还有考到街道办事处、医保局上班的,更有一些牛逼的,比如有位前辈前一次公众出镜还是穿白衬衣(警监),再一次出面就是代表阿里集团发言了,我有一位闺蜜很普通,没啥背景,从一个基层一线民警通过中央遴选考试,直接去了中华人民共和国驻澳门特别行政区办事处,格局一下提高好几档。其实这个世界就是由各种行业、职业合理配合、正常运转而铸就成的,每一行都有其价值和贡献,都是在做“为人民服务”的事情,只是分工不同而已。而警察恰好是穿制服,是国家的暴力机关,是人民群众的守护神。在这些辞职的同事看来,有更好的平台展示自己的才能、多做对社会有益的事情,而且又可以多陪陪家人,又有更好地收入,为什么不选择自己认为更有价值的路呢?所以,每个人的出生、经历、需求、教育背景、理想、与生俱来的特质都不一样,每个人的选择都不一样,大家没必要用别人的价值观标准来强加给自己,各位家长也没必要强迫子女做自认为很好、但子女不喜欢的工作,或者拿自家孩子与他家孩子攀比,如果没有发挥出孩子的天赋,如果孩子没有健康快乐地过自己想要的人生,那才真是一件非常可惜的事情。

追随自己的心吧!这里结合到了找出自己的职业价值观,但最终还是要回到第一大点,你想做什么样的人。

四、考研=好就业=就好业=就业好?

上面三点说的是一些宏观或思维方面的,有些宽泛,第四点我想落地来聊聊关于问题里考研与就业的问题。还是从两个方面谈吧。

1.欲扬先抑,先说点实在的,现实工作中常有的。

试想:你已经研究生毕业了,家里花了不少钱培养你,自己花了不少时间辛辛苦苦地走过这一段,又很不容易地、过五关斩六将地考进了警察队伍,非常开心,但是——

你发现你所在的警察队伍里,有很多领导或你的直属上级是中专、大专毕业,他们不太学习,不会电脑打字,不会用办公电子设备,因此你可能要扮演打字员、复印员的角色,你是否会心高气傲?觉得自己憋屈?

你发现你所在的警察队伍里,有很多不懂专业、不懂管理的人,会用部队那一套命令你,让你按照一些你想都不用想就知道“很SB”的“决定”去干活,你明明知道是白费功夫或者带来不好的后果,那你会不会按照他的要求去做?

你发现你所在的警察队伍里,会要你抄写没啥意义、根本不能解决问题、全为了应付完成任务的笔记,还会让你上交不少于XXXX字的心得体会,内勤催着你赶紧交,说“其他同事都交了”,你急急忙忙、认认真真地写完,觉得自己算快的了,但你发现原来别人都是百度下载的,你会有一种莫名的失落吗?

你发现你所在的警察队伍里,基层一线的工作,可能只需要高中学历的人就可以胜任,本科、研究生学的知识都没有用武之地,可能你提出了一个自以为不错的解决方案,但根本没人理你,还有近年来“跨专业招警”、“提升警队综合素质”,真是极好地“丰富了人生”,金融专业毕业的人在一线执法、美术专业毕业的人在一线执法、中医、园林设计、计算机专业毕业的人也在一线执法,此外好多来自各种专业、各个大学的人才都齐聚一堂,但是财务岗位、内勤岗位没人愿意去,事故图没人愿意画,网络、电脑“罢工”了没人愿意修理,而执法岗位的人也在喊“累”、“苦”、各种不易。

你可能每天都会有无数疑问,每天都会看到矛盾而奇怪的事情发生,而且大家还任其发展、趋之若鹜,你突然觉得自己怎么成了这个群体里最奇怪的人,你和师兄去沟通,师兄语重心长地对你说“没关系,你刚来,会慢慢习惯的。”你可能蒙了。你的梦想、你的青春、你之前所有的努力,感觉立马都烟消云散了。你会问自己——未来几十年,我怎么办?我要去哪儿?

后来你在基层磨炼了一段时间,渐渐“适应”了,这时你家里如果有点关系、背景,可能去机关了,又或者你依然待在基层继续磨炼(基层也有很多研究生学历的战友,相互扶持鼓励吧。)不过到了机关,你可能又有新的“不适应”,“没关系,会慢慢习惯的”,习惯莫名其妙的加班、习惯动不动就开会但讨论不出啥结论、习惯发一些不太切实际、又解决不了问题的文件,每天忙得焦头烂额,面容憔悴,猛然回首,发现自己还没有找男朋友,却已经是大龄未婚青年了。这时候,你看到你的高中同学已经领着二胎去国外度假、海边阳光浴了,你的闺蜜正在学习烘焙、做出了诱人的蛋糕,你的大学同学在科技社群里开分享会、台下座无虚席,而你依然在加班,电脑文档里是今年新一轮的“纪律作风整顿方案”,明明去年刚搞完!?当然,你可能忙得连刷朋友圈的时间都没有,因为有几十个工作群等着你去刷信息,这些都没有看完,哪里有时间去刷朋友圈?你想哭吗?后悔吗?这就是你选择的路,跪着都要走完啊,或者可以不断勉励自己“不忘初心”、“既然选择了远方,便不顾风雨兼程”,再坚持一下。

看到这里,会不会把一些朋友吓退了?!这里不是要阐述警察队伍有多难待,而是先给你们一个心理准备,不要把警察幻想得多美好、把自己看得过高,以免今后真的遇上事儿了,小心脏接受不了,影响了大前途。客观、清醒、理智地认识这个世界,找好自己的定位,对人生更有把控力。

其实我们要庆幸出生在和平年代,可以去探望经历过战争的老人,看看关于战争的书籍,走走革命纪念馆,有了对比,就有了伤害,你才会更加感慨前人的不易、我们的幸运,才会更加珍惜今天的所有。最推荐去参观“侵华日军南京大屠杀遇难同胞纪念馆”。会很沉痛,很哀伤,也会有“哀其不幸、怒其不争”的感受,很多人一谈论这段历史,就会饱有对日本人极端的仇恨,但铭记历史的真正意义,不在于激发的仇恨,而是反思这段历史为什么会发生,如何增强警觉,如何避免历史重演,如何自强不息,如何团结协作,恩格斯有句充满哲理的话“没有哪一次巨大的历史灾难不是以历史的进步为补偿的”。我从南京回来后,狠狠地恶补了一下有关“南京大屠杀”的历史,对过去肤浅的认知有了颠覆性地转变。说得简单点,就是在向前人表达悼念、感激与敬意的同时,要充分地认识到:我们必须珍惜!自强!团结!

如今的警察队伍再苦再累,也比当年的战争年代舒服、安全,更比当年革命先烈轻松、幸福,我们得好好珍惜、利用这大好时代;我们要练就足够健康、精壮的身体为过人的胆识、惊人的耐力、出众的气质打基础,至少在形象、气势上可以占上风;我们要有良好的政治、业务、法律、文化、心理等综合素质,树立足够的权威和公信力;我们要团结一心,饱有正能量,始终相信我们是一体的,相互联系,相互支持。这些年看到环境影响加上人性弱点,变颓废的民警太多了,但如果有一个、或者几个能够站出来,哪怕一起跑个马拉松、搞一次集体游戏的活动,那种团队力量都是截然不同的。抱怨没有用,想抱怨时,先看看自己做的怎么样,每个人都做好自己的本分,这个团队自然也会变好,而如果每个人又多努力一点,这个团队会让人刮目相看。过去那么艰难,中华民族都挺过来了,而且发展得如此好,那么现在警察队伍的问题,也一定能够解决好,只是时间的早晚见证而已。我们到世界上来,要能做那个不制造问题、多解决问题的人。如果有多一些热血青年、正义之士、优秀人才加入到警队来,带入新知识、新理想、新行动、新境界,一定能解决更多问题,让警察队伍有更快更好地发展,让我们的国家更加平安、畅通、幸福,这里必将展开你那非常有使命感、价值感的人生蓝图。

2.关于加入警队、实现梦想的途径

(1)本科毕业入警

如果真的想加入警队,有本科学历就基本可以参加招警考试,有些地方大专公安专业也可以,具体要看各地人事编制的招考条件,根据警种、地域、专业、年龄、户籍所在地、经济条件、特殊招考要求(生源、学位、英语级别、中共党员、特长、值夜班多、长期出差、限男性)等等进行权衡,选择自己感兴趣的、更有把握考取的。近年来,警队也并不是只有公安院校的学生就可以报考,不少地方招收大量不限专业的毕业生,也为大家提供了很多机会,可以提前准备,好好争取。

(2)研究生毕业入警

人生有舍必有得,研究生毕业的同学多付出了几年青春时光和心血,多学习研究了专业知识,当然能够到达的平台也不一样,大家可以看看公安部局直属单位最新的招考公告,绝大部分岗位都是要求研究生学历,而且有定向的专业、限制条件也比较多,有些还需要博士学历,这个是硬性条件,如果有研究生学历,当然就跑在很多人前面了。不过大家到网页附件点开《公安部直属单位2018年度招录人民警察及工作人员岗位一览表》,你会发现,并不一定就招考公安院校的毕业生,你还是跟全国的同学一起竞争,而且你可以看到招考人数都是那么可怜——1人,这种竞争是有多激烈!?这个没办法,高平台的人才必然是高要求、高标准、优中选优的。如果落选了也不要紧,这么激烈的考试竞争除了多年的积累、超常的发挥外,还有一点就是运气,所以可能只是运气差了一点,继续努力,参加各省的招警考试同样可以胜出,为地方公安做贡献,也是给力中国警察啊!

公安部直属单位2018年度统一公开招考录用人民警察及工作人员公告

http://www.mps.gov.cn/n2254314/n2254457/n2254466/c5942423/content.html

(3)公安院校毕业入警

上一点提到的公安部招考公告中有这么一句“面向公安院校公安专业招考的岗位,仅限公安院校公安专业应届毕业生报考”,也就是说如果考了公安院校公安专业,未来当警察的几率还是会大很多的。不过作为女性来说,招警时的比例就少,而招研究生的比例也少,所以竞争还是有的。不要觉得进了公安院校,就进了“保险箱”,永远要保持进取心、学习力。

在这里,值得一提的是,公安院校公安专业确实都属于专业性质比较强的,决定考了,之后的人生应该也就往这个方向靠了,尤其是考研究生,基本上都是公安学、公安技术、还有带公安方向的法学,就业也就往这条路走了,当然也不排除极少数转行的。所以大家一定要思考清楚,这里可能又要回到第一大点——你想做一个什么样的人。

(4)公安院校选哪一个

既然相当警察,又有考公安院校的准备了,那么就来谈谈国内的公安院校,招考研究生的无外乎谈到“中国人民公安大学”和“中国刑警学院”。以下链接是两所学校2018年硕士研究生的招生简章,各位可以好好研究,对比一下,看看哪个更适合自己。

中国人民公安大学2018年硕士研究生招生简章 http://yzb.ppsuc.edu.cn/info/1009/1166.htm

中国刑事警察学院2018年硕士研究生招生章程 http://zsjy.cipuc.edu.cn/info/1034/1761.htm

到底选哪个?百度到的信息可以供大家参考——

刑警学院和公大相比较,刑警学院相对好考。当然好考的,就业前景,知名度就会略逊一筹,这是相对而言的。首先,复试线,刑警学院近几年公安学硕士基本都是国家线左右,公安大学公安学硕士复试线都远远高于国家线了。而且公大的复试线是男生女生分开划线的,女生公安学复试线比男生略高一些。第二,女生来讲,警校都会限制招生比例,公大是女生比例不超过总数25%,刑警学院是20% 。 第三,从地理位置上看,公大研究生院在北京西城区木樨地,是北京挺繁华的位置,就业信息,政策条件各方面比较有优势。刑警学院在辽宁沈阳。整体讲公大比刑院逼格绝对高一些,公大有博士点,可以直接推免清北硕士研究生,而刑院博士点一个都没有,不能培养博士,也不能推免清北硕士研究生;社会认可度方面,公大完胜刑院,公大这些年出的牛人很多,系统内就不说了,其它如辽宁舰舰长刘喆、长盛基金经理肖强、阿里巴巴高级合伙人张宇等都是出自公大的社会精英;在学科专业上,应该是各有所长,比如公大的治安学,刑院的刑技;最后说到就业,除了高端生源,大多数的人其实是差不多的,新政策都得参加全国招警考试,刑院毕业生当然更偏刑事技术、法医类。五、个人对未来警务人才的一点看法

当前虽然警察队伍管理有不少问题,但是相对于过去,在规范化、科技化方面还是有很大的进步的,不过权威性不足,体制内有各种诟病,也不是一天两天就能解决的。中国如今是世界大国,很多方面都处于世界前沿地位,但中国警察队伍与世界级水平警察相比,还有很大的发展空间,从积极的角度来看,这些发展空间,必将需要人才来革新、推进,后浪推前浪,所以也给与了青年朋友很多发展机会。首先,急需语言技能精湛的警察。全球化进程加快,大量的外国人来到中国生活、工作,甚至违法,必须要有一群高素质、善沟通、懂外语的外事警察来加强对涉外人员的管理。随着经济能力提升,越来越多的人走出国门,到外国旅行、度假、投资甚至移民,在外国遇上了法律上的问题,受到人身、财产的侵害,此外还有跨国犯罪侦查抓捕、境外追逃等,拥有人民警察和外交官双重身份的公安部驻外警务联络官就要积极工作了。他们有着外交官一般睿智的外交手腕,斡旋在驻在国各种不同法律间,在维护我国国家安全和社会稳定、打击跨国犯罪以及保护中国公民在海外的安全利益等方面发挥着至关重要的作用。公安部有个警务联络官人才库已经有很多师兄弟、师姐妹已经备选了,希望你成为下一个。不管怎样,懂外语肯定是未来警察的基本素质,而语言水平高、会同声传译、能进行国外执法研究的人才肯定需要更多。其次,科技、计算机专业出身的警察吃香。科技化是未来社会不可避免的趋势,加上人工智能的出现,警察队伍不快马加鞭地赶超世界,就只能被动地应对了。科技强警是维护国家安全、社会稳定的有力支撑。大家可能有感受,这些年,互联网犯罪、网络、电信诈骗的多起来,网监、经侦的兄弟们越来越忙了。走在路上,到处都有“天网”摄像头,交通信号灯与百度、高德地图网络定位、协同调整,民警们都配发了警务通手机,随时可以调查人、车情况,查处违法,科技运用无处不在。记得,我当年招考警察时,招了两个计算机专业的兄弟,在基层待了一年多,就被调到公安厅去了,因为那时候这类人才稀缺啊。当然现在这类专业的民警可能多起来了,但真正能派上用场、解决问题的可能还不太多,没有发挥出潜力。再次,心理学专业的警察崭露头角。这里的心理学分两种,一种是对内的。当前警察工作压力大,身心疲惫,有些受到一些血腥、恐惧、极其负面的事件影响,心理出现问题,我也坦诚地说,我自以为非常乐观、正能量,但去年也去某著名医院看了心理医生。这两年,心理问题逐步受到上级的关注,要求各基层配备心理咨询室,但并没有专业的心理医生或者有心理咨询资质的专业人士过来沟通,咨询室形同虚设,并不落地。而且心理医生可能也并不太了解我们警察真实的痛苦,只有拥有心理学背景、心理学资质的警察,才能更了解内在的问题根源,更好地解决问题。另一种是对外的。即犯罪心理学、应用心理学的研究实践,为公安司法机关揭露和惩戒犯罪以及预防犯罪矫治犯罪提供心理科学依据和方法。此外,我认为更重要的是关于公安体制改革、公安人才培养的问题迫在眉睫,感觉整体有些虚,一是本来就虚,二是太劳累了,肯定虚,三是恶性循环,似乎要虚不受补了。还有一些,大家可以再去找找公安部和各省市的招警公告研究,看看现在公安机关到底需要什么样的人才,提前做准备,此外也结合公安院校的专业,有的放矢地报考。随着社会发展,可能还会出现更多未来的新警种,比如以前没有高速交警,这20年里,大量发展高速公路,各省市就专门成立了高速公路交警队,高速公路交通管理相关的人才也随之增加;又如,近些年,各地大力发展轨道交通、修地铁、轻轨、BRT,随之营运而生了城市轨道交通安保技术专业人才。我们要做好当下的事,但更要抬头看路,做活在未来的人,哪怕可能比一般人多看一步、多走一步,都会处于主动领先的地位。希望大家都能够找到适合自己天性的职业,在警察队伍里找到适合自己特质的警种或岗位。六、推荐一些参考资料

1. 关于职业、兴趣、性格等测试的网站

http://www.apesk.com/

2.关于生涯职业规划的书籍

《适合比成功更重要》、《大学生职业生涯规划》、《我的生涯手册》、《就业宝典-根据性格选择职业》、《请理解我-凯尔西人格类型分析》

突然想起还有《人民公安报》。

3.关于介绍警察的微信公众号

中国警察网:人民公安报社主办的大型综合性门户网站,提供权威、准确、及时的警务资讯。

Police:警界最大非官方自媒体,聚集中国警察的工作生活。

美国快递员:持续提供美国警察执法现场视频观察与解析,每次看了都让人热血沸腾,感觉有太多干货可以学习实践。

水母真探社:不说背后的真实媒体人是谁,反正水母特别爱警察,而且为警察说了很多大实话、正义话。他的作品一定要拜读,让你迅速了解真实的警察生活。

4.关于警察的电视节目

中央电视台《法治在线》、《警察特训营》

5.真人咨询、职业访谈

大胆地去找几位警察前辈,多多交流,了解真实的情况。

致未来的“警花”们

“巾帼不让须眉”,作为女性,我们庆幸自己活在一个男女相对更加平等、地位更加受尊重的时代,女性越来越独立、自强,在警界展露头角并崛起,身据要职,引领队伍前进。不得不承认,女性有体力、力量上的弱势,有家庭、工作要平衡,尤其是对于既是警花又是警嫂的女性来说,承受的重担更多。但是我们依然要看到女性有天生的亲和力、沟通力,适合为民服务,心思缜密,思路清晰,内外工作皆适合,还可以利用性别优势,侦办女性犯罪的案件,能完成男民警不方便、不可能完成的任务。我们既要和男民警竞争,突破自我,也要和男民警协作,合力进退,更要做男民警的后勤保障、精神支撑,为他们鼓舞加油。成为一朵“警花”,是一件非常美好而光荣的事。非常期待你们的加入!

写到这里,我自己也吓了一跳,既然洋洋洒洒、啰啰嗦嗦地写了这么多!?其实这个回答不仅仅针对提问的女生,也可以给所有想入警的朋友一个参考。本人认知有限、水平不高,有表达不当的还请多多指点、包涵,更欢迎大家一起交流,有疑问的伙伴,也可以留言给我。作为一个警察队伍里工作多年的女警,家在省会城市,工作地点在十八线山里,曾经感受过委屈、悲伤、愤怒、悔恨、焦灼,但一路走来也有无数感动、收获,不是别的,就是有一份心,一片情,特别希望自己的经验能够给大家一个参考,帮到各位,特别希望能有更多青年珍惜时光,找到自己的天赋,好好积累,积极成长为自己的样子,特别希望能有更多人理解、尊重、支持警察,特别希望有更多优秀人才加入,一同打造名副其实的高素质的现代警察队伍,实现警察真正的价值。

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